آزمون الزامات محیط کار پودمان سوم به صورت دیجی فرم

با سلام. گزینه ی مناسب را انتخاب کنید:

استفاده از اپلیکیشن ها و پیامرسان ها، پاسخ به تماس ها و استفاده از کلید های پایین موبایل مجاز نیست

زمان تکمیل این آزمون 25 دقیقه میباشد

مرحله بعد

نام و نام خانوادگی خود را وارد نمایید *

تایید

در صورتی که کارگر در روز تعطیل رسمی مشغول به کار شود، کارفرما موظف است .... درصد از حقوق روزانه را به او پرداخت کند. (1 نمره)

100

تایید

محلی است که کارگر به درخواست کارفرما یا نماینده ی او در آنجا کار می کند: (1 نمره)

هیچ کدام

اداره

کارگاه

شرکت

تایید

قراردادی است که ابتدا و انتهای آن مشخص می شود ولی قابل تمدید است: (1 نمره)

دائم

موقت

معین

تمام وقت

تایید

حداکثر ساعات کاری کارگران در طول روز چند ساعت است؟ (1 نمره)

تایید

کارفرما موظف است 30 درصد از این حق بیمه را به صورت ماهیانه بپردازد: (1 نمره)

اجباری

درمانی

فوت

بازنشستگی

تایید

کارگر در صورت از دست دادن یکی از نزیکانش از چه نوع مرخصی می تواند استفاده کند؟ (1 نمره)

استحقاقی

اضطراری

استعلاجی

سالانه

تایید

مرخصی سالانه ی استحقاقی برای هر کارگر چند روز در سال است؟ (1 نمره)

تایید

پاداشی است که کارفرمایان موظفند کطابق با اعلام دولت (که حداکثر و حداقل آن در هر سال تعیین می شود) در پایان سال به کارکنان پرداخت کنند: (1 نمره)

حق بیمه

سنوات

عیدی

پاداش

تایید

در کدام گروه از مشاغل، حداکثر ساعات کار در هفته 36 ساعت است؟ (1 نمره)

کار اقماری

کار سخت و زیان آور

کار معمولی

کار در شب

تایید

کدام یک از وظایف کارگر نیست؟ (1 نمره)

انجام کارهای تعیین شده

تبعیت از کارفرما

تلاش برای انجام دادن کار با حداکثر کیفیت

انجام وظیفه حتی در روزهای تعطیل رسمی

تایید

کدام گزینه از وظایف کارفرماست؟ (1 نمره)

تشریح و مشخص کردن نوع و مقدار کار

تامین ایمنی و بهداشت کارگاه

همه ی گزینه ها

تامین سرمایه و هزینه های کار

تایید

پرداخت غیرنقدی دستمزد می بایست به چه صورت باشد؟ (1 نمره)

می تواند به صورت هر نوع کالایی باشد.

از نوع کالاهای اساسی مثل مواد غذایی باشد.

دارای ارزشی کم تر از پرداخت نقدی دستمزد باشد.

پرداخت دستمزد غیرنقدی در قانون کار تعریف نشده است.

تایید

در قانون کار، مزد نامشخص در مورد چه نوع مشاغلی تعریف شده است؟ (1 نمره)

مشاغلی که به میزان کار انجام شده و مراجعه مشتریان وایسته است مانند راننده آژانس

مشاغلی که کار مشخصی را انجام می دهند مانند کارگر

مشاغلی که کار متناوب دارند.

مشاغلی که دارای ساعات کاری مشخصی هستند.

تایید

پایان قرارداد کار به کدام دلیل نمی تواند باشد: (1 نمره)

اخراج کارگر با قانون

فوت کارگر

به خواست کارفرما بدون نیاز به دلیل

با خواست کارگر

تایید

قراردادی است که ابتدای آن مشخص ولی انتهای آن نامشخص است و انتهای قرارداد معمولا توسط کارگر تعیین می شود: (1 نمره)

معین

موقت

دائم

تمام وقت

تایید

متنی است کتبی یا شفاهی که به استناد آن کارگر به ازای دریافت دستمزد، کاری را به صورت دائمی یا پاره وقت برای کارفرما انجام می دهد: (1 نمره)

قانون کار

قرارداد کار

متن کار

انعقاد کار

تایید

شخصی است حقیقی یا حقوقی که افراد به درخواست او در مقابل دریافت دستمزد برای او کار می کنند: (1 نمره)

مدیرمسئول

کارفرما

کارگزار

کارگر

تایید