آزمون روانشناسی صنعتی و سازمانی به صورت دیجی فرم

استفاده از اپلیکیشن ها و پیامرسان ها، پاسخ به تماس ها و استفاده از کلید های پایین موبایل مجاز نیست

زمان تکمیل این آزمون 16 دقیقه میباشد

پس از پاسخ به هر سوال، امکان بازگشت و ویرایش پاسخ وجود ندارد

تایید و ادامه

نام و نام خانوادگی خود را وارد نمایید *

تایید

کدام حادثه تاریخی تاثیر عظیمی بر استخدام نیرو و رفتار با کارکنان سازمان داشت؟ (1 نمره)

جنگ جهانی دوم

مطالعات هاثورن

تصویب قانون حقوق مدنی

قانون کار

تایید

در رویکرد شغل محور تحلیل شغل ،سلسله مراتب صحیح از اصلی به جزئی چگونه است؟ (1 نمره)

تکلیف.وظیفه.اقدام.عنصر

وظیفه.اقدام.عنصر.تکلیف

اقدام.عنصر.وظیفه‌.تکلیف

وظیفه .تکلیف.عنصر.اقدام

تایید

روانشناسی سازمانی با تاثیرپذیری از کدام مورد در سازمان ها شکل گسترش یافت؟ (1 نمره)

رویکرد اقتصادی

جنبش روابط انسانی

نظریه های کار

ازمون های هوش

تایید

تاخیرهای کارمندان جزئ چه ملاکی از ارزیابی عملکرد است؟ (1 نمره)

نظری

ذهنی

تلفیقی

عینی

تایید

چنانچه یک ارزیاب صرفا با توجه به عملکرد بسیار مطلوب یک فرد در نحوه ارتباط ،همه جنبه های ضعیف وی را بسیار مطلوب ارزیابی کند کدام نوع خطای ارزیابی اتفاق افتاده؟ (1 نمره)

توزیعی

سهل گیری

هاله ای

سخت گیری

تایید

تعریف زیر مربوط به چیست؟

شاخه قدیمی تری است و به دیدگاه مدیریتی کارایی سازمان از طریق منابع انسانی گرایش دارد ؟

(1 نمره)

رفتار سازمانی

روانشناسی صنعتی

روانشناسی

قانون کار

تایید

روش های ارزیابی عملکرد کدام گزینه است؟ (1 نمره)

عینی.ذهنی

ازمون.پرسشنامه

عینی.رفتاری

عینی.ازمایشی

تایید