شما نیز میتوانیدبه سادگی نظرسنجی جامع برگزار کنید
www.digiform.ir

نظرسنجی پرسشنامه مدیریت آموزشی به صورت دیجی فرم

معلم گرامی با سلام و احترام ضمن تشکر و سپاس فراوان ، صمیمانه از شما تقاضا دارم با اظهار نظر در مورد پرسشنامه اینجانب که با بررسی رابطه عدالت سازمانی و اعتماد سازمانی با هویت سازمانی در میان معلمان تربیت بدنی آموزش و پرورش شهرستان اندیمشک سعی در افزایش آگاهی بیشتر از تاثیر این متغیر ها در شرایط کاری معلمان تربیت بدنی درسازمان آموزش و پرورش دارد و به امید اینکه نتایج آن بتواند آگاهی مسئولین از شرایط موجود را بالاتر برده و مثمر ثمر واقع گردد.لذا بنده را در انجام هرچه بهتر این پژوهش یاری نمایید.

ازهمکاری شما بی نهایت سپاسگذارم



تایید و ادامه
جنسیت خود را انتخاب کنید *



تایید

سن خود را وارد کنید *



تایید

پست سازمانی *



تایید

پایه تحصیلی *



تایید

رشته تحصیلی *



تایید

سابقه تدریس *



تایید

منطقه محل خدمت: *



تایید

برنامه کاریم عادلانه است. *



تایید

فکر میکنم سطح حقوق و دستمزدم عادلانه است. *



تایید

حجم کارم را کاملا عادلانه می بینم. *



تایید

روی هم رفته پاداشهایی که در این سازمان دریافت میکنم عادلانه است. *



تایید

احساس می کنم که مسئولیتهای شغلیم عادلانه است. *



تایید

تصمیمات شغلی به روشی غیرتعصب آمیز توسط مدیر اتخاذ میشود. *



تایید

مدیر من قبل از اتخاذ تصمیمات شغلی اطمینان حاصل می کند که نظرات همه کارکنان شنیده شده است. *



تایید

مدیر من بمنظور اخذ تصمیمات شغلی، اطلاعات صحیح و کاملی جمع آوری می کند. *



تایید

مدیر من تصمیمات متخذه را روشن میسازد و در صورت نیاز برای کارکنان اطلاعات اضافی فراهم می آورد. *



تایید

همه تصمیمات شغلی بصورت یکسان در مورد کارکنان مشمول، اِعمال می شود. *



تایید

به کارکنان اجازه داده می شود تصمیمات متخذه توسط مدیر را زیر سوال ببرند یا از آنها فرجام خواهی کنند. *



تایید

وقتی تصمیماتی در مورد شغلم گرفته میشود مدیر با من با مهربانی و ملاطفت رفتار میکند. *



تایید

وقتی تصمیماتی در مورد شغلم گرفته میشود مدیر با من با احترام و شایستگی رفتار میکند. *



تایید

وقتی تصمیماتی در مورد شغلم گرفته میشود مدیر نسبت به نیازهای شخصی من حساسیت نشان میدهد. *



تایید

وقتی تصمیماتی در مورد شغلم گرفته میشود مدیر به نحو صادقانه ای با من برخورد میکند. *



تایید

وقتی تصمیماتی در مورد شغلم گرفته میشود مدیر به حقوق من بعنوان یک کارکن علاقه نشان می دهد. *



تایید

مدیر درخصوص پیامدهای تصمیمات متخذه در مورد شغلم با من بحث و گفتگو می کند. *



تایید

مدیر در خصوص تصمیمات اتخاذ شده در مورد شغلم توجیه کافی ارائه می کند. *



تایید

مدیر درباره هر تصمیمی که درمورد شغلم گرفته میشود به نحو خیلی روشنی توضیح میدهد. *



تایید

وقتی تصمیماتی در مورد شغلم گرفته میشود، مدیر توضیحاتی میدهد که برایم قابل قبول است. *



تایید

من به اطلاعاتي که از طريق همکاران در مدرسه به دست مي آورم، اعتماد دارم. *



تایید

من در زمان همکاري حرفه اي،به همکارانم اعتماد دارم. *



تایید

من نسبت به اثربخش بودن فعاليتهاي گروهي در جهت بهبود اقدامات مدرسه مطمئن هستم. *



تایید

دبيران مطمئن هستندکه نحوه برقراري ارتباط آنها با يکديگر ، باعث بهبود اقدامات مدرسه مي شود. *



تایید

من به ايده هاي جديد همکاران خود اعتماد دارم. *



تایید

من در روابط خود صادق هستم. *



تایید

من اعتماد دارم که مدیر به رشد حرفه اي من به عنوان يک منبع انساني، اهميت می دهد. *



تایید

مدير آنقدر کارکنان را شايسته مي داند که حتي برخي از مسؤليت هاي خود را به آنها مي سپارد. *



تایید

مدیران اقدامات موثري را براي حل مشکلات مدرسه انجام مي نمايند. *



تایید

من نسبت به واضح و روشن بودن اهداف مدرسه از سوی مدیر، اعتماد دارم. *



تایید

من در جو مورد اعتماد مدرسه سعي مي کنم که اختلافات خود با مدیر را برطرف کنم. *



تایید

مدیران مطمئن هستند که جو مدرسه باعث افزايش روحيه آنها مي شود. *



تایید

تغييرات آموزشي مدرسه، باعث افزايش شايستگي دبيران مي شود. *



تایید

در جو مورد اعتماد مدرسه ، مشکلات به راحتي حل مي شود. *



تایید

دبيران نسبت به صحت اهداف مدرسه، اطمينان دارند. *



تایید

دبيران نسبت به مناسب بودن مواد آموزشي مدرسه مطمئن هستند. *



تایید

اعتماد حاکم بر مدرسه ، باعث بروز نوآوري مي شود. *



تایید

دبيران از شرايط لازم مدرسه براي دستيابي به اهداف، اطمينان خاطر دارند. *



تایید

از اینکه کارمند این سازمان هستم بسیار سربلندم. *



تایید

من اغلب خودم را برای دیگران با گفتن چنین جملاتی توضیح می دهم" من برای این سازمان کار می کنم" یا "من عضوی از این سازمان هستم". *



تایید

من بسیار مسرورم که این سازمان را در مقایسه سازمان دیگر برای کار انتخاب کنم. *



تایید

من بسیار مایلم که بقیه زندگی شغلی ام را در این سازمان بگذرانم. *



تایید

من احساس می کنم که این سازمان برایم اهمیت قائل است. *



تایید

من هویتم را از این سازمان گرفته ام. *



تایید

من کارکردن برای این سازمان را ادامه می دهم حتی اگر نیاز به پول نداشته باشم. *



تایید

سرنوشت و نتایج فعالیت های این سازمان برایم اهمیت دارد. *



تایید

من در گفتگو با دوستانم این سازمان را به عنوان سازمانی خوب برای کار توصیه می کنم. *



تایید

به طور کلی مشکلات سازمان را مشکلات خودم در نظر می گیرم. *



تایید

من از اینکه تلاش زیادتر از حد مورد انتظار برای کمک به موفقیت سازمان انجام دهم *



تایید

من از اینکه دیگران در خارج از سازمان انتقاد می کنند ناراحت می شوم. *



تایید

من احساس وفاداری کمی به این سازمان دارم. *



تایید

واقعا سرنوشت این سازمان برایم اهمیت دارد. *



تایید

به طور کلی کسانی که در این سازمان کار می کنند به دنبال اهداف یکسانی هستند. *



تایید

من اشتراکات زیادی با سایر کارکنان این سازمان دارم. *



تایید

من دریافتم که ارزش های من و ارزش های سازمان بسیار شبیه به هم هستند. *



تایید

به خاطر این که بسیاری از اعضاء حس تعلق و وابستگی به این سازمان دارند این سازمان را یک خانواده بزرگ می دانم. *



تایید