زیرساخت پایدار برگزاری آزمون آنلاین
www.digiform.ir

آزمون روانشناسی صنعتی - سازمانی به صورت دیجی فرم

امتحان پایان ترم روانشناسی صنعتی - سازمانی. تعداد 30 سوال تستی و مدت آزمون 40 دقیقه

digiform

استفاده از اپلیکیشن ها و پیامرسان ها، پاسخ به تماس ها و استفاده از کلید های پایین موبایل مجاز نیست

زمان تکمیل این آزمون 40 دقیقه میباشد

پس از پاسخ به هر سوال، امکان بازگشت و ویرایش پاسخ وجود ندارد

در هنگام شروع آزمون دوربین فعال میشود



تایید دوربین
نام و نام خانوادگی خود را وارد نمایید *



تایید

شماره دانشجویی *



تایید

کدام گزینه جزو اهداف بهداشت روانی در سازمان محسوب نمی شود؟ (0.5 نمره)



تایید

به فشارها و ناراحتی های ناشی از شغل که ضمنا دارای اثرات منفی جسمی و روانی نیز هستند، ............... گفته می شود. (0.5 نمره)



تایید

در این روش، از شخص ناراضی خواسته می شود تا درگیر مشکل یا مسئله شود و بکوشد تا آن را به شیوه ای که خود به آن معتقد می باشد، حل کند. (0.5 نمره)



تایید

...................... مقاومت در برابر پیدایش پریشانی های روانی و اختلال های رفتاری در کارکنان سازمان. (0.5 نمره)



تایید

یکی از روش های جدید آموزش مدیریت که با الهام از نظریه اقتضایی رهبری طراحی شده است،.........، نام دارد. (0.5 نمره)



تایید

در این رویکرد، آدمی بر حسب ابعاد جسمی و توانمندی و محدودیتهایش در این زمینه مورد مطالعه قرار می گیرد. (0.5 نمره)



تایید

.............، مطالعه رفتار آدمي در جنبه هايي از حيات كه به كار مربوط است و بهره گيري از رفتار آدمي جهت به حداقل رسانيدن مشكلات وي در كار » گویند. (0.5 نمره)



تایید

کدام گزینه در مورد نگرش مذاکره کننده ملایم صحیح می باشد؟ (0.5 نمره)



تایید

.............. ، فرایندی است که طی آن اثرات سیستماتیک چگونگی رفتار با آزمودنی ها، حذف می شود. (0.5 نمره)



تایید

تجزیه و تحلیل شغل، روشی ........، ......... و ........ برای کسب اطلاعات و حقایق گوناگون در زمینه مشاغل مختلف یک سازمان است. (0.5 نمره)



تایید

در مواردی که رهبر گروه اختیار تصمیم گیری را با افراد تحت نظارتش تقسیم می کند، می گوییم ........... را به کار می گیرد. (0.5 نمره)



تایید

کدام یک از روانشناسان زیر پیشنهاد می کند در زمینه مهارت های واقعی متصدیان مشاغل گوناگون در سازمان ها مطالعه علمی انجام گیرد؟ (0.5 نمره)



تایید

در طرح اوليه مطالعات هاثورن، كدام مورد به عنوان هدف اصلي مد نظر بود؟ (0.5 نمره)



تایید

روانشناسي سازماني با تأثيرپذيري از كدام مورد در سازمان ها، شكل گرفته و تدوين شده است؟ (0.5 نمره)



تایید

................... در این روش، هر فرد با افراد دیگر گروه شغلی مورد مقایسه قرار می گیرد. (0.5 نمره)



تایید

کدام گزینه جزء وجوه چهارگانه سرمشق گیری رفتاری محسوب نمی شود؟ (0.5 نمره)



تایید

..............، موقعیتی که طی آن فرد ناچار است بین رعایت کمیت و کیفیت کار، نوعی مصالحه برقرار نماید. (0.5 نمره)



تایید

تهدید به بیکار شدن همانند چکانیدن ماشه یک اسلحه، باعث ایجاد تغییرات ................. در افراد می شود. (0.5 نمره)



تایید

آگاهی نسبت به این واقعیت که رفتار هریک از کارکنان سازمان، تابع تمامیت وجود آن ها می باشد. مربوط به کدام گزینه می باشد؟ (0.5 نمره)



تایید

از مشخصات یک سازمان سالم آن است که ....................... کارکنان آن به اندازه ............... مورد توجه و علاقه مدیریت سازمان باشد. (0.5 نمره)



تایید

كدام يك از رشته ها، پيشينه تاريخي را براي روانشناسي صنعتي - سازماني فراهم مي آورد؟ (0.5 نمره)



تایید

اكثر متخصصين رشته روانشناسي صنعتي- سازماني در كدام حوزه مشغول به كار مي باشند؟ (0.5 نمره)



تایید

كدام يك از عوامل زير جزء جريان هاي تأثيرگذار بر روانشناسي صنعتي- سازماني محسوب نمي گردد؟ (0.5 نمره)



تایید

((کاتکولامین ها)) جزو کدام یک از طبقه بندی پاسخ های احتمالی افراد به فشار روانی می باشد؟ (0.5 نمره)



تایید

كدام يك از اتفاقات زير تأثير زيادي بر شكل گيري جنبه سازماني روانشناسي صنعتي - سازماني در برداشت؟ (0.5 نمره)



تایید

تشخیص اهمیت مراحل پایانی مصاحبه به وسیله مصاحبه کننده، جزء کدام یک از مراحل اجرایی مصاحبه محسوب می شود؟ (0.5 نمره)



تایید

اولین دفتر مشاوره روانشناسی در ایران را چه کسی و در چه سالی تاسیس نمود؟ (0.5 نمره)



تایید

کدام یک از موارد زیر جزو شاخص های سازمانی محسوب می شود؟ (0.5 نمره)



تایید

به مطالعه در زمینه روابط متقابل بین آدمی و محیط کار او، ..................... گفته می شود. (0.5 نمره)



تایید

اولین مشکل قربانیان فرسودگی از کار آن است که از ................. رنج می برند. (0.5 نمره)



تایید






تعداد آیتم های این فرم: 32 مورد